干休所是干什么的干休所，全称为干部休养所，指军队管理的离职干部休养所和军职以上退休干部休养所干休所的主要服务对象有五类：1.军队离退休老干部(团级以上)；2.离退休军队老干部的遗孀；3.已故离休军队老干部的父母(孤老)。4.在战争中和国防建设中，以及因公丧失劳动能力或工作能力的军队干部；5.在战争和国防建设中，以及因公战残伤残达到特级或一级的军人。干休所岗位情况干休所是军队文职岗位部分较多的单位，也是很多同学的主要意向单位。干休所的受欢迎的原因主要也是单位离家比较近。

干休所工作内容(部分）

（1）医疗类岗位

干休所医生日常工作有以下几项：

医院拿药。干休所派车，一般一周集中去一次。了解指导老干部拿全拿足不要遗漏。

二是掌握了解老干部病情，包括他们家属。通常这类都是老年病或者老毛病。

三是值班。特别是下班后和周末节假日。

四是可能参加一些培训。

此外，所长政委交给的其他事也要办。比如，去医院看望，家访等等。

（2）助理员

一是贯彻执行军队有关后勤管理方面的法规制度；

二是了解掌握离休退休干部的需求，拟制相关后勤保障计划并负责组织实施；

三是检查督促所属人员做好相关服务保障工作；

四是组织所属人员学习有关专业知识和开展技能培训；

五是负责所属人员的教育管理工作；

六是上级赋予的其他职责。

（3）干事一是熟悉关于离休退休干部工作的方针、政策和法规制度，督促和带领有关工作人员抓好落实，维护良好的工作和生活秩序；

二是及时了解掌握和报告干休所人员的思想动态等情况，做好有关人员的思想工作；

三是承办走访慰问离休退休干部以及离休退休干部祝寿、探亲、旅游、疗养、治丧等事宜的服务保障工作；

四是承办离休退休干部管理委员会、家属委员会的有关工作；

五是开展适合离休退休干部特点的文化体育活动；

六是承办安全管理和保密工作；

七是承办干休所文职人员的招聘、培训和教育管理的有关工作；

八是上级赋予的其他职责。

（4）护理一是日常治疗、急救抢救,以及巡诊、出诊、会诊、陪诊、送(接）诊、家庭病房和网络医疗服务管理工作,参与病例讨论;二是执行医嘱,书写护理文书,登记统计护理信息;三是掌握护理理论与常用抢救、康复、照护等技能,参加业务学习、技术训练与考核工作;四是参与健康教育、健康体检、健康管理、心理服务、康复评估与指导和家庭照护人员培训等工作;五是负责急救室、诊疗室、值班室和救护车必需药品、器材及其他物品的请领使用、检查保管,以及消毒隔离、灭菌和医疗垃圾处理等工作;六是上级赋予的其他职责。

报名及考试

以医疗护理、护理岗举例：

结构化面试：

1、自我介绍：部分岗位有，3分钟为主，无PPT。

2、通用题：一般2道，每题5分钟。

3、专业题：一般1-3道。

实操：

1.实操时间：10分钟左右。

医疗岗可能没有实操，护理岗可能要求自备护士服。

2、数量：1道。

备注：部分岗位无实操，采取口述实操等形式。

（1）医疗、护理类结构化部分：请谈一谈你的问职业规划是什么?为什么报考军队文职？如果成为了文职人员，怎么开展工作？等。专业知识部分：怎么给老干部做用药的健康指导?输液的不良反应和处理措施有哪些?静脉炎的临床表现，症状及如何预防？等。实操部分：静脉输液或是心肺复苏等。（2）助理员，干事类考军队文职你有什么优势？领导让你写如何提高服务意识的稿子你该怎么写？遇到不配合的同事你怎么办？等。预览时标签不可点收录于合集#个上一篇下一篇